5.1 Angebote und Förderungen

In diesem Abschnitt finden Sie Informationen zu Angeboten der TU Personalentwicklung. Finanzielle Förderungen und Stipendien gibt es seitens der Fakultät, der TU und auch extern. Ebenso wird auf die Vernetzung von Doktorand_innen hingewiesen. Je nachdem ob und in welchem Anstellungsverhältnis ein_e Dissertant_in ist, gelten in Bezug auf Zugang zu Angeboten und Förderungen unterschiedliche Regelungen.

Die TU Wien bietet interne Weiterbildungskurse für Mitarbeiter_innen wie Pre-Docs und Proj.Ass. zu den Themen Autor_innenschaft, Forschungsbewertung, Akademische Profile, Open Access und CC-Lizenzen, Predatory Publishing. Angebote finden Sie im Weiterbildungskatalog der TU Wien. Doktorand_innen ohne Anstellung an der TU Wien können Restplätze in Anspruch nehmen. Nehmen Sie bitte dafür Kontakt mit der TU Personalentwicklung Stefanie Madsen auf.

Weiterbildungskurse für TU Wien Mitarbeiter_innen

Die TU Wien bietet interne Weiterbildungskurse für Mitarbeiter_innen wie Pre-Docs und Proj.Ass. zu den Themen Autor_innenenschaft, Forschungsbewertung, Akademische Profile, Open Access und CC-Lizenzen, Predatory Publishing. Angebote finden Sie im Weiterbildungskatalog der TU Wien.

Allgemeine Angebote der TU Wien Personalentwicklung

Die Personalentwicklung der TU Wien bietet neuen Mitarbeiter_innen folgende Informationen und Angebote im Sinne eines Onboarding. Informationen und Angebote zum Thema Vereinbarkeit und Kinderbetreuung an der TU finden Sie hier. Im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung der TU Wien gibt es präventive, psychologische und medizinische sowie sportliche Angebote.

Beratung und Coaching der Personalentwicklung

Für wissenschaftliches Personal der TU Wien bietet die Personalentwicklung individuelle Beratungen und externes Coaching mit Begleitung und Unterstützung in spezifischen beruflichen Frage- und Problemstellungen. Mehr Information finden Sie hier. Nehmen Sie bei Interesse Kontakt auf.

TU Wien Doctoral School Peer2Peer Mentorship Program

Die Doctoral School der TU Wien bietet ab Herbst 2024 für inskribierte Dissertant_innen der TU Wien im Anfangsstadium ein Unterstützungs-Angebot durch fortgeschrittenere Dissertant_innen. Ziel ist akademische Förderung, persönliche Entwicklung und soziale Integration. Das Programm kann max. ein Jahr in Anspruch genommen werden. Mehr Informationen zu Anmeldung und Ablauf finden Sie hier.

TU Wien Doctoral School Peer2Peer Mentorship Program

Finanzielle Förderungen

Förderung für Konferenzteilnahmen von Dissertant_innen

Die TU Wien bietet Förderungen für internationale Konferenzteilnahmen von Dissertant_innen mit und ohne Anstellungsverhältnis an der TU Wien. Wenn nachweislich ein Eigenbeitrag wie Poster oder Paper dort geleistet wird, werden Reise, Nächtigung und Konferenzkosten finanziell unterstützt. Die Einreichung ist quartalsweise möglich – jeweils bis 15.01., 15.03., 15.06., und 15.10. jedes Jahres.

Stipendien der Fakultät und TU Wien

Ein Angebot an Leistungs- und -Förderstipendien sowie wissenschaftliches Arbeiten finden Sie auf der Website der Fakultät.

Förderung der Mobilität von DoktorandInnen

Die TU Wien bietet verschiedene Förderprogramme und internationale Mobilitätsprogramme an.

Reisekostezuschuss für TU Wien Mitarbeiter:innen

Für Auslandreisen zur Anbahnung bzw Fortsetzung von Forschungs- und Bildungskooperationen mit Universitäten ohne Partnerschaftsabkommen mit der TU Wien, übernimmt die TU Wien Reise- und Aufenthaltskosten unter vorgegebenen Richtlinien. Anträge können 6 Monate bis 3 Wochen vorher in SAP Services gestellt werden.

Förderung für Auslandsaufenthalte, Kongresse, Publikationen im TU-Forschungsschwerpunkt Energie und Umwelt

Der Lions Club Wien St. Stephan stellt jährlich einen Förderpreis für Doktorand_innen der TU Wien in der Höhe von 4.000€ zur Verfügung. Die Förderung dient der Unterstützung für Studienaufenthalte im Ausland, für die Teilnahme an fachspezifischen Kongressen im In- und Ausland und für wissenschaftliche Publikationen. Die Abwicklung erfolgt über den Fachbereich Forschungskoordination. Eine Aussendung an alle Studierende des Doktoratsstudiums erfolgt zentral über TISS.

DOC Stipendium zur Förderung hochqualifizierter Doktorand_innen

Das DOC Doktorand:innenprogramm der Österreichischen Akademie der Wissenschaften fördert hoch qualifizierte Dissertant_innen. Voraussetzungen sind ein Abschluss des Master / Diplomstudium weniger als 2 Jahre vor Bewerbung, ein Proposal sowie Empfehlungsschreiben des_r Betreuer_in.

Programm für Intrapreneurship und Unternehmertum

Das TU Wien Innovation Incubation Center bietet Studierenden der TU Wien Ausbildung, Innovationsdenken und Netzwerk für Unternehmergeiste, Geschäftsentwickler und/oder Innovationsmanager. Bewerben Sie sich, wenn Sie ihre Forschungsergebnisse marktfähig machen wollen, einen unternehmerischen Weg im Innovationsbereich anstreben, sich geschäftliche Kompetenzen aneignen wollen. Eine begrenzte Anzahl von Studierenden wird in das Teilzeitprogramm aufgenommen, das auch Mentoring von Expert_innen inkludiert. Mehr Informationen finden Sie hier ESI Extend Study on Innovation.

Netzwerke

Die Fachschaft Doktorat der TU Wien vertritt Interessen von Doktorand_innen, handelt in Gremien und unterstützt und berät in Studien- und Forschungsangelegenheiten, bieten Workshops und Sozialangebote. Die Fachschaft bietet Orientierungsprogramme und Feste für Doktoratsbeginner_innen. An der Fakultät für Architektur und Raumplanung bieten die semesterweisen Doktorand_innen Kolloquien die Möglichkeit für Austausch und Vernetzung. In der Studienrichtung Raumplanung gibt es einen Doktorand_innen-Stammtisch.